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Auch in diesem Herbst gewährt Vergütungsexperte Heinz-Peter Kieser von der Management-Beratung Dr. Finkenrath Dr. Kieser + Partner allen Interessierten wieder kostenfrei Einblicke in seine Vergütungspraxis. In einem 40-minütigen Einführungs-Webinar zeigt er anhand von Praxisbeispielen auf, wie variable Vergütungssysteme aussehen müssen, wenn sie zum Erfolg und zur Akzeptanz bei Unternehmen undArtikel Lesen

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Neue Perspektiven für Photovoltaik (NL/8456806688) Regensburg, 28. August. Nach langem Debattieren einigte sich die Politik auf einen gemeinsamen Kurs in Sachen Photovoltaik (PV). Nun gibt es sowohl klare Vorgaben zur Ausgestaltung der Einspeisevergütung als auch zum weiteren PV-Zubau. Dazu Lacuna-Vorstand Thomas Hartauer: Im Ergebnis steht für Investoren und Initiatoren PlanungssicherheitArtikel Lesen

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Die teilweise rasante Entwicklung der Beiträge im Bereich der privaten Krankenversicherung zwingt die Versicherungskunden zur Überprüfung Ihres Versicherungsschutzes. Vor allem die Sorge, ob die Beiträge auch noch im Rentenalter finanzierbar sind, löst einen entsprechenden Beratungsbedarf aus: Ist ein Tarifwechsel innerhalb der selben privaten Krankenversicherung empfehlenswert oder gibt es einen WegArtikel Lesen

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Strompreise können mit aktuellem Stromrechner ermittelt werden Photovoltaikanlage Die Verwirrungen in der Politik um die Vergütung durch Photovoltaik-Anlagen produzierten Strom haben langsam ein Ende. Der Vermittlungsausschuss hat sich auf kleine Nachbesserungen geeinigt. Für Photovoltaik-Anlagen, die seit dem 1. April 2012 in Betrieb gegangen sind, ist bisher unklar, wie hoch dieArtikel Lesen

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Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin-Mitte zu einer neueren Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts. Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck Entsendet eine Baufirma einen Bauarbeiter zum Arbeitseinsatz ins Ausland, ohne dass der Lohn für die Arbeit konkret vereinbart wird, schuldet der Arbeitgeber nach § 612 BGB die übliche Vergütung. Doch wie bestimmt sichArtikel Lesen

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Jeder zweite Manager erhält höhere Boni als 2011 (NL/1008674451) 46 % aller Führungskräfte bekommen höhere Prämien für 2011 / Spitzenverdiener profitieren besonders oft die Gehaltsschere öffnet sich weiter / Normalverdiener bleiben zurück 46 % der deutschen Führungskräfte haben für das Geschäftsjahr 2011 höhere Bonuszahlungen erhalten als im Vorjahr. Nur jederArtikel Lesen